미국 은행 규제 당국은 대형 은행 경영진의 책임감을 높이기 위해 임원 보수의 일부를 연기하고 상당한 손실이 발생할 경우 보너스를 회수할 수 있는 능력을 강화하는 방안을 마련하고 있는 것으로 알려졌습니다.
월스트리트 저널에 따르면 이 제안은 연방예금보험공사(FDIC)와 통화감독국(OCC)을 포함한 6개 기관에서 개발 중이며 조만간 도입될 가능성이 있다고 합니다.
그러나 연방준비제도이사회는 이번 제안서 작성에 참여하지 않았습니다. 이 이니셔티브는 월스트리트의 임원 보수에 대한 오랜 우려, 특히 과도한 위험 감수를 막고 임원들의 이익을 기관 및 더 넓은 금융 시스템의 장기적 건전성과 일치시키기 위해 보다 강력한 회수 조항이 있어야 한다는 주장을 해결하는 것을 목표로 합니다.
FDIC는 이러한 상황에 대해 논평을 하지 않기로 결정했으며, 현재로서는 이 보고서에 대한 문의에 대해 OCC나 연준에서 아무런 답변이 없습니다. 제안된 법안은 주요 금융 기관의 임원 보상 관리 방식에 중대한 변화를 가져올 수 있으며, 상당한 재정적 차질을 초래하는 의사 결정에 대한 더 큰 감독과 잠재적 결과를 강조합니다.
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