텍사스 주 셔먼의 연방 판사는 금요일에 미국 전역의 급여 근로자 4백만 명에게 의무 초과 근무 수당을 확대하는 것을 목표로 하는 바이든 행정부 규칙의 시행을 중단하는 임시 금지 명령을 내렸습니다. 월요일에 시행될 예정이었던 이 규칙은 텍사스 주에서 법적 소송이 진행 중인 동안 텍사스 주 근로자에게 적용되지 못하도록 차단되었습니다.
도널드 트럼프 전 대통령이 임명한 미국 지방 판사 션 조던은 미국 노동부의 규정이 직원의 직무가 아닌 급여를 기준으로 초과 근무 자격을 부적절하게 결정했다고 밝혔습니다. 이 금지 명령은 공화당이 주도하는 텍사스 주에서 제기한 소송이 해결될 때까지 그대로 유지됩니다.
차단된 규칙은 자격을 갖춘 근로자가 주당 표준 40시간 초과 근무 시간에 대해 정규 급여의 1.5배의 초과 근무 수당을 받도록 의무화하는 공정 근로 기준법을 업데이트하려는 Biden 행정부의 노력의 일환이었습니다. 행정부가 제안한 개정안은 초과 근무 수당을 자동으로 받을 수 있는 급여 기준을 높여 초과 근무 수당을 받을 자격이 있는 근로자의 수를 확대하는 것이었습니다.
텍사스의 법적 도전은 이 규칙이 주정부의 인건비 증가로 이어질 것이며 잠재적으로 예산 삭감 및 해고로 이어질 수 있다고 주장합니다. 또한 텍사스주는 이 규칙이 노동부의 권한을 넘어선다고 주장합니다.
법원이 이 사건의 쟁점을 검토하는 동안 이 규칙의 시행이 일시적으로 중단됩니다. 법적 소송의 결과에 따라 이 규칙이 최종적으로 시행될지 또는 추가 수정이 필요한지 여부가 결정될 것입니다.
로이터 통신이 이 기사에 기여했습니다.이 기사는 인공지능의 도움을 받아 번역됐습니다. 자세한 내용은 이용약관을 참조하시기 바랍니다.