텍사스 주 댈러스의 한 연방 판사가 근로자의 경업 금지 계약을 금지하는 미국 연방거래위원회(FTC) 규정의 시행을 부분적으로 차단하는 결정을 내렸습니다. 수요일에 내려진 이 결정은 2024년 8월 30일로 예정된 판사의 최종 판결 며칠 후로 예정된 규칙의 시행일보다 앞서 내려진 것입니다.
도널드 트럼프 전 대통령이 임명한 미국 지방법원 판사 에이다 브라운은 FTC가 불공정 경쟁 방법으로 간주되는 관행을 금지하는 포괄적인 규칙을 채택할 권한이 없다고 말했습니다. FTC는 경업 금지 조항이 반경쟁적이며 미국 노동력의 20%에 해당하는 약 3천만 명의 근로자의 임금과 이동성을 억압한다고 주장하면서 경업 금지 조항의 사용을 막으려 했습니다.
브라운 판사의 결정으로 미국 상공회의소와 세무 서비스 회사 Ryan을 포함한 여러 비즈니스 그룹 연합이 제기한 통합 소송이 계류 중인 동안 FTC는 이 규칙을 시행할 수 없게 되었습니다. 그러나 전국적으로 이 규칙을 차단해 달라는 요청은 기각되었습니다.
FTC 대변인 더글러스 패러는 이 규칙을 발표할 권한을 주장하고 미국 근로자와 경제에 해를 끼친다고 생각하는 경업 금지 계약을 없애기 위한 노력을 계속하겠다는 FTC의 의지를 표명하면서 기관의 입장을 옹호했습니다.
민주당이 장악하고 있는 FTC는 지난 5월 경업 금지 계약이 미국 독점금지법을 위반한다는 이유로 3-2 표결로 금지 규정을 승인한 바 있습니다. 캘리포니아, 미네소타, 오클라호마, 노스다코타에서는 이미 이러한 계약을 금지했으며, 그 외 10여개 주에서 제한을 가하고 있습니다. FTC의 규칙은 전국적으로 비경쟁 계약을 금지하는 첫 번째 규칙이 될 것입니다.
비즈니스 단체와 많은 공화당 의원들은 기업이 영업 비밀과 인력에 대한 투자를 보호하기 위해 경업 금지 계약이 필수적이라고 주장합니다. 라이언과 상공회의소가 제기한 소송은 의회가 공정위에 제한된 규칙 제정 권한만 부여했기 때문에 공정위가 권한을 넘어섰다고 주장합니다.
브라운 판사는 FTC의 규칙이 전면적인 금지에 대한 정당한 근거가 부족하고 조사 결과와 선택한 정책 사이에 합리적인 연관성을 보여주지 못한다고 비판했습니다. FTC는 또한 2024년 7월 10일로 예정된 필라델피아에서 펜실베이니아에 본사를 둔 나무 가지치기 회사가 이 규칙을 일시적으로 차단해 달라는 신청과 관련하여 청문회가 예정되어 있는 법적 도전에 직면해 있습니다.
로이터 통신이 이 기사에 기여했습니다.이 기사는 인공지능의 도움을 받아 번역됐습니다. 자세한 내용은 이용약관을 참조하시기 바랍니다.