Tesla(NASDAQ:TSLA)의 CEO이자 현재 X(이전 트위터)로 알려진 소셜 미디어 플랫폼의 소유주인 엘론 머스크는 해고된 직원에게 최소 5억 달러의 퇴직금을 지급하지 않았다는 혐의로 제기된 소송에서 무혐의 처분을 받았습니다.
샌프란시스코의 트리나 톰슨 미국 지방 판사는 화요일에 이 소송이 "지속적인 행정 계획"의 일부가 아니기 때문에 연방 직원 퇴직 소득 보장법(ERISA)의 관할권에 속하지 않는다고 판결했습니다.
이 소송은 두 명의 전직 트위터 직원인 코트니 맥밀리언과 로널드 쿠퍼가 제기한 소송입니다. 맥밀리언은 트위터의 보상 및 복리후생을 감독하는 업무를 담당했고, 쿠퍼는 운영 관리자로 근무했습니다.
이들은 머스크가 2022년 10월 440억 달러에 트위터를 인수한 후 해고된 직원들에게 제공한 퇴직금은 트위터의 2019년 퇴직금 계획과 달리 아무런 혜택 없이 1개월치 급여에 불과했다고 주장했습니다. 원래 계획은 인수 후 해고될 경우 근속 1년당 1주일의 급여에 더해 2~6개월의 급여를 지급하기로 약속했습니다.
톰슨 판사는 인수 후 트위터의 퇴직 계획에는 개별적으로 청구를 검토하거나 건강 보험 또는 전직 서비스 등의 연장 혜택을 제공하는 절차가 포함되지 않았기 때문에 ERISA가 적용되지 않는다고 지적했습니다. 대신 이 계획에는 약속된 현금 지급만 포함되었습니다.
원고들은 새로운 청구가 ERISA의 적용을 받지 않는다면 소장을 수정할 수 있는 기회가 주어졌습니다. 맥밀리언 외 대 머스크 외 소송은 사건 번호 23-03461로 미국 캘리포니아 북부 지방법원에 제기되었습니다.
로이터 통신이 이 기사에 기여했습니다.이 기사는 인공지능의 도움을 받아 번역됐습니다. 자세한 내용은 이용약관을 참조하시기 바랍니다.