ISELIN, NJ - Middlesex Water Company (NASDAQ:MSEX)가 최근 SEC 제출 문서에 따라 임원 보상 계약을 변경했다고 발표했습니다. 수도 공급을 전문으로 하는 이 회사는 특정 임원들에 대한 현재의 지배구조 변경 계약을 2024년 12월 31일 이후로 연장하지 않을 것이라고 밝혔습니다.
월요일, 회사는 여러 고위 임원들과 2025년 1월 1일부터 발효될 새로운 지배구조 변경 계약을 체결했습니다. 이 계약에는 회사 주식의 상당한 취득이나 이사회 변경과 같은 회사 지배구조 변경 후 고용 종료 시 퇴직 혜택에 대한 조항이 포함되어 있습니다.
새로운 계약 외에도, Middlesex Water Company와 사장 겸 최고경영자인 Nadine Leslie는 일요일에 Leslie의 현재 지배구조 변경 계약에 대한 수정안에 합의했습니다. 이 수정안은 Leslie의 계약을 다른 임원들에게 설정된 새로운 조건과 일치시킵니다.
계약에 따르면, 임원들은 지배구조 변경 후 2년 이내에 정당한 이유 없이 해고되거나 정당한 사유로 사임할 경우 일시불 지급과 특정 혜택의 지속을 포함한 보상을 받게 됩니다.
다른 최근 소식으로, Middlesex Water Company는 주당 $0.34의 분기 현금 배당금을 선언했는데, 이는 이전 배당금에서 4.62% 증가한 것입니다. 이 결정으로 회사는 52년 연속 배당금 성장 기록을 이어가고 있습니다. 그러나 Baird는 회사의 최근 분기 보고서에서 예상 자본 지출 전망이 누락되어 향후 수익과 이익 가시성에 대한 우려가 제기됨에 따라 Middlesex Water의 주식을 Outperform에서 Neutral로 하향 조정했습니다.
인사 변경과 관련하여, Middlesex Water는 Mohammed G. Zerhouni를 수석 부사장, 최고재무책임자, 재무담당으로 임명했다고 발표했습니다. 규제 대상 유틸리티 부문에서 20년 이상의 재무 리더십 경험을 가진 Zerhouni는 은퇴한 A. Bruce O'Connor의 후임입니다.
또한, Middlesex Water의 자회사인 Tidewater Utilities는 미국 환경보호청의 특정 PFAS 화합물에 대한 향후 음용수 기준을 준수할 준비가 되어 있습니다. 회사는 175개의 모든 우물을 사전에 테스트해 왔으며, 4개 지역에 PFAS 처리를 위한 이온 교환 수지 시스템을 설치했습니다.
InvestingPro 인사이트
Middlesex Water Company의 최근 임원 보상 변경은 장기적인 안정성과 성장 전략에 부합합니다. InvestingPro 데이터에 따르면, 회사의 시가총액은 $1.19 billion이며 2024년 3분기 기준 지난 12개월 동안 10.14%의 견고한 매출 성장을 보였습니다. 이는 성장률이 더딘 유틸리티 섹터에서 특히 주목할 만한 성과입니다.
InvestingPro 팁은 MSEX가 21년 연속 배당금을 인상하고 54년 동안 지급을 유지하며 주주 가치에 대한 헌신을 강조합니다. 이러한 일관된 배당금 성장 기록과 현재 2.12%의 배당 수익률은 수도 유틸리티 분야에서 안정성을 찾는 소득 중심 투자자들에게 매력적일 수 있습니다.
InvestingPro 팁에서 언급된 바와 같이, 회사의 지난 12개월 수익성은 경쟁력 있는 임원 보상 패키지를 제공하고 배당 정책을 유지할 수 있는 능력을 뒷받침합니다. 28.73의 P/E 비율로 MSEX는 일부 경쟁사들에 비해 프리미엄으로 거래되고 있는데, 이는 회사의 경영진과 미래 전망에 대한 투자자들의 신뢰를 반영할 수 있습니다.
더 포괄적인 분석을 원하는 투자자들을 위해 InvestingPro는 Middlesex Water Company의 재무 건전성과 시장 위치를 더욱 평가할 수 있는 추가 팁과 지표를 제공합니다.
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