영국 스윈던 - 내셔널와이드 빌딩 소사이어티(LON:NBS)는 CEO 데비 크로스비가 이끄는 대규모 구조조정 계획의 일환으로 약 500명의 일자리를 감축할 예정입니다. 스윈던에 본사를 둔 이 대출 기관은 운영 효율성과 고객 서비스 투자에 초점을 맞추고 있으며, 이로 인해 모기지 및 소매 운영 부서에서 일자리가 줄어들 것입니다.
이번 조치는 경제가 불확실한 시기에 이루어진 것으로, 협의를 통해 영향을 받는 직원들에게 퇴직금 패키지를 제공할 예정입니다. 어려운 경제 상황을 헤쳐나가는 과정에서 3월 말까지 약 200개의 일자리가 없어질 것으로 예상됩니다. 이는 지난달 크리스마스를 앞두고 감원 가능성에 대한 발표에 이은 것으로, 앞으로의 어려운 시기를 강조한 것입니다.
감원 외에도 네이션와이드는 근무 정책도 변경했습니다. 기존의 '어디서나 근무하기 정책'은 폐지되었으며, 지점이 아닌 직원은 내년 초부터 시간제 근무를 해야 합니다. 그러나 고객 대면 업무는 이러한 변화의 영향을 받지 않습니다.
네이션와이드의 구조조정은 비용 절감에 초점을 맞추고 있는 하이 스트리트 대출 기관의 광범위한 추세를 반영합니다. 로이드 뱅킹 그룹도 중간 관리자급을 대상으로 약 2,800명의 인력을 감축할 계획입니다. 이와 유사하게 바클레이즈는 비용 절감과 주주 수익률 향상을 위해 바클레이즈 이그제큐티브 서비스 사업부 내에서 최대 2,000개의 일자리를 없애는 방안을 검토하고 있습니다.
이러한 금융 기관들의 연이은 감원은 경제의 역풍 속에서 비용을 관리하면서 진화하는 금융 환경에 적응해야 하는 금융 기관들의 압박을 잘 보여줍니다.
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