생물학적 제품 개발을 전문으로 하는 생명공학 회사인 Armata Pharmaceuticals, Inc.(NYSE American:ARMP)가 주요 임원에 대한 보상 계약을 수정했다고 최근 SEC에 제출한 자료에 따르면 밝혔습니다. 월요일, 회사는 2023년 1월 1일 이후 최고 의료 책임자로서의 역할을 반영하여 미나 파스타지아 박사의 고용 계약 조건을 수정한다고 발표했습니다.
2024년 7월 22일자 수정 계약서에 따르면 파스타지아 박사의 기본급은 승진 후 456,800달러로 책정되었습니다. 2024 회계연도부터는 회사 이사회 또는 보상위원회에서 정한 성과 지표에 따라 기본 연봉의 50%를 목표 연봉으로 받을 수 있습니다.
또한 파스타지아 박사는 2025년부터 회사의 2016년 주식 인센티브 계획 또는 후속 계획에 따라 추가 주식 보조금을 받을 예정입니다. 이러한 보조금의 예정된 가치는 그녀의 임원 직책에 부합하는 것으로, 현재 보조금 지급일 공정가치는 $300,000로 예상됩니다.
또한 파스타지아 박사는 고용 계약서에 정의된 대로 정당한 사유 없이 해고되거나 정당한 사유로 사임하는 경우, 해고 후 12개월 동안 기본 급여를 계속 받을 수 있으며, 이 기간 동안 면책 계약 체결 및 해고 후 제한 계약 준수 등의 특정 조건이 충족되어야 한다는 내용도 보고서에 자세히 설명되어 있습니다.
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