육류 포장 업계의 주요 업체인 Tyson Foods Inc.(NYSE:TSN)는 최근 175,000명의 직원을 위한 약국 복리후생 관리 방식을 크게 변경했습니다. 이 회사는 미국의 대표적인 약국 보험급여 관리업체(PBM) 중 하나인 CVS Health(NYSE:CVS)와 계약을 해지하고 이 분야의 신생 업체인 Rightway와 손을 잡기로 결정했습니다.
스타트업 기업인 Rightway는 수요일에 타이슨 푸드의 약제비 관리 업무를 인수한다고 발표했습니다. 이러한 움직임은 타이슨 푸드가 전통적인 PBM에서 탈피한 미국 최대 고용주 중 하나가 됨에 따라 시장의 변화를 의미합니다. 이번 결정은 의료 비용 상승에 대한 우려로 인해 PBM이 의원들의 감시를 받고 있는 상황에서 나온 것입니다.
현재 미국 처방약 시장은 크게 세 개의 PBM에 의해 통제되고 있습니다: CVS의 케어마크, 시그나(NYSE:CI)의 익스프레스 스크립트, 유나이티드헬스 그룹(NYSE:UNH)의 옵텀 Rx가 약 80%의 시장 점유율을 차지하고 있습니다.
타이슨 푸드의 이러한 움직임은 지난해 비영리 건강 보험사인 캘리포니아 블루쉴드가 내린 비슷한 결정을 반영한 것입니다. 블루쉴드는 CVS의 PBM 서비스 대부분을 중단하고 대신 아마존닷컴(NASDAQ:AMZN (NASDAQ:AMZN)) 및 마크 큐반의 코스트 플러스 드럭스(Cost Plus Drugs)를 비롯한 다양한 업체와 제휴할 계획이라고 발표했습니다.
Rightway는 종량제 모델을 기반으로 운영되며 약국 혜택에 대한 고용주의 지출을 평균 18%까지 줄일 수 있다고 주장합니다. 또한 고객이 모든 거래를 추적할 수 있도록 투명성에 대한 노력을 강조합니다.
PBM은 전통적으로 제조업체와 약값을 협상하고, 보험이 적용되는 약품 목록을 결정하며, 약국에 대한 처방전 비용 환급을 처리합니다. 투명성을 높여야 한다는 요구에 따라 CVS는 12월에 9,000개 이상의 약국에 대한 환급 구조를 개선하겠다고 발표했습니다. CostVantage라고 명명된 이 새로운 모델은 계약된 보험사 및 PBM과 의약품 비용 및 관련 환급을 정의하는 고정 인상률과 수수료를 설정하는 것을 목표로 합니다.
발표 당시 타이슨 푸드와 CVS는 타이슨 직원의 약국 혜택 관리 전환과 관련하여 어떠한 언급도 하지 않았습니다.
인베스팅프로 인사이트
(NYSE:TSN) 약국 혜택 관리를위한 새로운 전략에 착수함에 따라 투자자들은 이러한 움직임이 회사의 재무 건전성과 투자 프로필에 어떤 영향을 미칠 수 있는지에 관심이있을 수 있습니다. InvestingPro 데이터에 따르면 타이슨 푸드의 시가총액은 약 191억 1,000만 달러, 배당 수익률은 3.67%로 주주에게 가치를 환원하겠다는 의지를 반영하고 있습니다. 특히 이 회사는 50년 연속 배당금을 유지하며 주주 환원에 대한 장기적인 접근 방식을 보여주고 있습니다.
인베스팅프로 팁에 따르면 타이슨 푸드는 올해 순이익이 증가할 것으로 예상되며, 식품 업계에서 두드러진 기업으로 인정받고 있습니다. 애널리스트들이 향후 수익 전망을 상향 조정함에 따라 회사의 수익성에 대한 낙관적 인 전망이 있습니다. 또한 타이슨의 유동 자산이 단기 부채를 초과하여 재무 상태가 견고하다는 것을 나타냅니다.
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