캐나다의 12월 노동 시장은 실업률이 5.8%로 안정세를 유지한 가운데 경제가 소폭인 순 100개의 일자리를 추가하는 등 혼재된 모습을 보였습니다. 실업률이 5.9%까지 상승할 것으로 예상했던 애널리스트들의 예상을 뛰어넘어 금요일에 발표된 수치에 따르면 정규직 근로자의 임금 상승률도 크게 상승한 것으로 나타났습니다.
캐나다 통계청에 따르면 정규직 근로자의 임금은 12월에 연간 5.7% 상승했으며, 이는 2021년 1월에 비슷한 상승률을 기록한 이후 가장 빠른 속도로 증가한 것이며 11월의 5.0%에서 증가한 것입니다. 2년 만에 최고치를 기록한 이러한 임금 상승률은 4%에서 5% 범위 내에서 인플레이션을 억제하려는 캐나다 중앙은행(BoC)의 노력에 도전이 되고 있습니다.
캐나다 경제가 중앙은행의 공격적인 통화 정책으로 인해 압박을 받으면서 임금 상승에도 불구하고 전반적인 일자리 증가율은 둔화되고 있습니다. 캐나다 중앙은행은 2022년 3월부터 2023년 7월까지 10차례의 금리 인상을 단행했으며, 7월 이후 주요 정책 금리는 22년 만에 최고치인 5%를 기록했습니다. 이러한 긴축 기조는 인플레이션 압력에 대응하기 위한 것으로, 중앙은행은 2% 인플레이션율로의 복귀를 목표로 하고 있습니다.
월평균 2만 3,000개의 일자리가 증가한 2023년 마지막 6개월과 월평균 4만 8,000개였던 같은 해 상반기를 비교하면 일자리 증가율 둔화가 분명하게 드러납니다.
12월 일자리 데이터는 또한 상품 부문에서 주로 제조업, 농업, 건설업에서 42,900개의 일자리가 순감소하는 등 부문별 변화를 강조했습니다. 그러나 이러한 손실은 전문, 과학 및 기술 서비스, 의료 및 사회 지원 분야에서 주목할 만한 일자리 창출로 인해 서비스 부문에서 43,100개의 일자리가 순증하면서 상쇄되었습니다.
인플레이션이 점진적으로 감소할 조짐을 보이고 3분기 국내총생산이 예상치 못하게 위축됨에 따라 시장과 경제학자들은 2024년 상반기에 캐나다 중앙은행이 금리 인하를 시작할 것으로 예상하고 있습니다.
티프 맥클렘 BoC 총재는 이전에 BNN TV와의 인터뷰에서 핵심 인플레이션이 예상대로 하락할 경우 2024년에 금리 인하를 시작할 수 있다고 밝힌 바 있습니다. 중앙은행의 다음 금리 결정은 1월 21일 12월 인플레이션 수치 발표 이후인 1월 24일로 예정되어 있습니다.
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